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Descripción del curso
Detalles
Dirigido a:
- Personas dedicadas a la gestión de empresas que se inicien en al campo de la salud y necesiten conocer temas específicos de ésta área.
- Profesionales de la salud que necesiten conocimiento de management y gestión para dirigir centros sanitarios o clínicas.
Comentarios:
El sector de la sanidad exige que las empresas utilicen nuevas estrategias enfocadas en la eficiencia, el servicio y la sostenibilidad. Con este curso aprenderás a organizar y gestionar los recursos de un centro sanitario de cualquier tamaño.
Dos títulos: Diploma Deusto Salud y Diploma Universitario de la UCAM (Universidad Católica de Murcia).
Sesiones presenciales y one to one.
Profesores y consultores expertos del sector.
Videotutoriales y videoconferencias.
Proyecto final de curso y comunidad virtual de alumnos.
Inglés sectorial.
Bolsa de empleo Randstad y servicio de prácticas.
Objetivos del programa:
Estarás preparado para diseñar estrategias de gestión eficientes para el manejo de centros sanitarios, logrando un aprovechamiento más efectivo de los recursos.
Adquirirás conocimientos de diversas áreas de la empresa: gestión de recursos humanos, contabilidad, finanzas y marketing sanitario y comercial.
- Personas dedicadas a la gestión de empresas que se inicien en al campo de la salud y necesiten conocer temas específicos de ésta área.
- Profesionales de la salud que necesiten conocimiento de management y gestión para dirigir centros sanitarios o clínicas.
Comentarios:
El sector de la sanidad exige que las empresas utilicen nuevas estrategias enfocadas en la eficiencia, el servicio y la sostenibilidad. Con este curso aprenderás a organizar y gestionar los recursos de un centro sanitario de cualquier tamaño.
Dos títulos: Diploma Deusto Salud y Diploma Universitario de la UCAM (Universidad Católica de Murcia).
Sesiones presenciales y one to one.
Profesores y consultores expertos del sector.
Videotutoriales y videoconferencias.
Proyecto final de curso y comunidad virtual de alumnos.
Inglés sectorial.
Bolsa de empleo Randstad y servicio de prácticas.
Objetivos del programa:
Estarás preparado para diseñar estrategias de gestión eficientes para el manejo de centros sanitarios, logrando un aprovechamiento más efectivo de los recursos.
Adquirirás conocimientos de diversas áreas de la empresa: gestión de recursos humanos, contabilidad, finanzas y marketing sanitario y comercial.
Desarrollarás las habilidades necesarias para liderar, dirigir y gestionar equipos y centros sanitarios.
Salidas Profesionales:
Los conocimientos adquiridos te permitirán desarrollar tu carrera en los siguientes ámbitos:
Gestión técnica de centros de salud
Gestión administrativa y financiera de clínicas y centros de salud
Gestión de personal de centros sanitarios
Dirección de consultas y clínicas privadas
Bolsa de empleo:
Bolsa de empleo para alumnos gestionada por Randstad. Empresa líder en recursos humanos y con más de 3000 ofertas de empleo diarias.
Temario:
MÓDULO 1: El entorno sanitario
Organización sanitaria
Documentación sanitaria
Las empresas sanitarias y los trabajadores
Equipos de trabajo y clima laboral
MÓDULO 2: Economía sanitaria
Economía de la salud
La actividad empresarial
Empresas de servicios sanitarios
MÓDULO 3: Gestión de recursos humanos
Principios de organización
Dirigir, liderar comunicar
Motivar, valorar
Reclutar, seleccionar, formar
MÓDULO 4: La gestión laboral del personal
El régimen general de la Seguridad Social
El contrato laboral
El salario y las condiciones laborales
Las relaciones laborales y la jornada de trabajo
MÓDULO 5: Salud laboral y prevención de riesgos laborales
Conceptos básicos de seguridad y salud en el trabajo
Marco normativo, derechos y deberes
Organización y gestión de la prevención
Seguridad e higiene en los centros sanitarios
MÓDULO 6: Gestión económica y financiera
Modalidades de financiación externa
Tributación
Impuestos sobre las actividades económicas y sobre el valor añadido
Tratamiento de la información y la documentación
MÓDULO 7: Gestión de clientes y existencias
La gestión de clientes
Función, gestión y control de existencias
Tendencias de la gestión de stocks en las organizaciones de salud
Gestión de existencias e inventarios
MÓDULO 8: Marketing sanitario
Introducción al marketing
El Marketing Mix y la gestión de las ventas
El Plan de Marketing
El marketing en los centros sanitarios
MÓDULO 9: Gestión de equipos de trabajo
Desarrollo de equipos
Gestión de los equipos
Integración de equipos en las organizaciones
Profesorado:
Dolors Capdevila
Diplomada en Nutrición Humana y Dietética en el CESNID (centro perteneciente a la Universidad de Barcelona). Máster oficial de Nutrición y metabolismo de la Universidad de Barcelona, especialización en Nutrigenómica y alimentos funcionales. Graduada en Administración y Dirección de Empresas por la Universidad Oberta de Cataluña (UOC).
Trabaja como responsable de administración en la Dirección de Servicios Generales del Hospital Clínico de Barcelona.
Isabel Portillo
Técnico Especialista de Laboratorio, en el Hospital del Niño Dios. Postgrado en Anestesia y Reanimación en la Universidad de Manresa. Diplomatura de Enfermería realizada en la UAB de Sant Pau. Ha trabajado en diferentes centros y hospitales como el Hospital de la Vall d'Hebrón en la Unidad de Neurocirugía del Hospital de Sant Pau, en el CAP Lope de Vega como Consulta enfermería y domiciliaria. Realizado curso de integración social de 40 horas en Cruz Roja. Y ha trabajado también como DUE en Centro Socio-Sanitario de la Alianza. Actualmente trabajando como DUE en fundación Puigvert. Amplia experiencia como docente, impartiendo y llevando prácticas de alumnos de diplomatura en enfermería.
Mercedes Marín
Licenciada en Biología con especialidad Biosanitaria y Doctora en Biomedicina por la Universidad de Barcelona. Dispone del Certificado de Aptitud Pedagógica y cursos de especialización en gestión sanitaria. Dispone de amplia experiencia en investigación sanitaria, siendo actualmente investigadora post-doctoral en el laboratorio de Oncología Traslacional del Hospital Clínico de Barcelona.
Titulación:
La realización del curso culmina con la obtención de dos títulos: Diploma propio de Deusto Salud y Diploma Universitario de la Universidad Católica de Murcia*. La carga lectiva del curso es de 300 horas, lo que tiene una equivalencia de 12 créditos ECTS.
*La emisión de este título conlleva el pago de unas tasas administrativas, a abonar en el momento de solicitar el título.
Duración:
300 horas. Duración (plazo de estudio): 18 meses (24 meses con beca)
...Salidas Profesionales:
Los conocimientos adquiridos te permitirán desarrollar tu carrera en los siguientes ámbitos:
Gestión técnica de centros de salud
Gestión administrativa y financiera de clínicas y centros de salud
Gestión de personal de centros sanitarios
Dirección de consultas y clínicas privadas
Bolsa de empleo:
Bolsa de empleo para alumnos gestionada por Randstad. Empresa líder en recursos humanos y con más de 3000 ofertas de empleo diarias.
Temario:
MÓDULO 1: El entorno sanitario
Organización sanitaria
Documentación sanitaria
Las empresas sanitarias y los trabajadores
Equipos de trabajo y clima laboral
MÓDULO 2: Economía sanitaria
Economía de la salud
La actividad empresarial
Empresas de servicios sanitarios
MÓDULO 3: Gestión de recursos humanos
Principios de organización
Dirigir, liderar comunicar
Motivar, valorar
Reclutar, seleccionar, formar
MÓDULO 4: La gestión laboral del personal
El régimen general de la Seguridad Social
El contrato laboral
El salario y las condiciones laborales
Las relaciones laborales y la jornada de trabajo
MÓDULO 5: Salud laboral y prevención de riesgos laborales
Conceptos básicos de seguridad y salud en el trabajo
Marco normativo, derechos y deberes
Organización y gestión de la prevención
Seguridad e higiene en los centros sanitarios
MÓDULO 6: Gestión económica y financiera
Modalidades de financiación externa
Tributación
Impuestos sobre las actividades económicas y sobre el valor añadido
Tratamiento de la información y la documentación
MÓDULO 7: Gestión de clientes y existencias
La gestión de clientes
Función, gestión y control de existencias
Tendencias de la gestión de stocks en las organizaciones de salud
Gestión de existencias e inventarios
MÓDULO 8: Marketing sanitario
Introducción al marketing
El Marketing Mix y la gestión de las ventas
El Plan de Marketing
El marketing en los centros sanitarios
MÓDULO 9: Gestión de equipos de trabajo
Desarrollo de equipos
Gestión de los equipos
Integración de equipos en las organizaciones
Profesorado:
Dolors Capdevila
Diplomada en Nutrición Humana y Dietética en el CESNID (centro perteneciente a la Universidad de Barcelona). Máster oficial de Nutrición y metabolismo de la Universidad de Barcelona, especialización en Nutrigenómica y alimentos funcionales. Graduada en Administración y Dirección de Empresas por la Universidad Oberta de Cataluña (UOC).
Trabaja como responsable de administración en la Dirección de Servicios Generales del Hospital Clínico de Barcelona.
Isabel Portillo
Técnico Especialista de Laboratorio, en el Hospital del Niño Dios. Postgrado en Anestesia y Reanimación en la Universidad de Manresa. Diplomatura de Enfermería realizada en la UAB de Sant Pau. Ha trabajado en diferentes centros y hospitales como el Hospital de la Vall d'Hebrón en la Unidad de Neurocirugía del Hospital de Sant Pau, en el CAP Lope de Vega como Consulta enfermería y domiciliaria. Realizado curso de integración social de 40 horas en Cruz Roja. Y ha trabajado también como DUE en Centro Socio-Sanitario de la Alianza. Actualmente trabajando como DUE en fundación Puigvert. Amplia experiencia como docente, impartiendo y llevando prácticas de alumnos de diplomatura en enfermería.
Mercedes Marín
Licenciada en Biología con especialidad Biosanitaria y Doctora en Biomedicina por la Universidad de Barcelona. Dispone del Certificado de Aptitud Pedagógica y cursos de especialización en gestión sanitaria. Dispone de amplia experiencia en investigación sanitaria, siendo actualmente investigadora post-doctoral en el laboratorio de Oncología Traslacional del Hospital Clínico de Barcelona.
Titulación:
La realización del curso culmina con la obtención de dos títulos: Diploma propio de Deusto Salud y Diploma Universitario de la Universidad Católica de Murcia*. La carga lectiva del curso es de 300 horas, lo que tiene una equivalencia de 12 créditos ECTS.
*La emisión de este título conlleva el pago de unas tasas administrativas, a abonar en el momento de solicitar el título.
Duración:
300 horas. Duración (plazo de estudio): 18 meses (24 meses con beca)
Sede principal del centro
A Coruña: Barcelona - 08000 - Barcelona- A Coruña: Barcelona - 08000 - Barcelona
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