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Curso Superior de Liderazgo Administrativo y Competencia Organizacional. Título propio
- Curso |
- Presencial en Madrid
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Descripción del curso
Detalles
Dirigido a:
Dueños de negocios y gerentes de personal, responsables de la gestión, reclutamiento y selección del talento de empresas.
Comentarios:
Requisitos:
Desear adquirir los conocimientos eficaces para elegir y liderar un grupo, de la mano de la compañía mas prestigiosa en Europa en este área.
La formación que ha levantado a muchas empresas de la crisis.
Impartida por un grupo introducido con prestigio en mas de 45 países.
Llega a España con éxito, enseñando con quien debes contar para tu empresa y con quien no.
Una semana puede ayudar a expandir tu compañía.
Aprenda exactamente cómo contratar sólo a nuevos empleados que sean productivos, que cooperarán con otros, con la motivación y conocimiento adecuados. Descubra además cómo gestionar y mantener a su equipo actual.
Una buena decisión en la contratación puede hacer que su trabajo y su tiempo sean más placenteros e incrementar los resultados. Un mal empleado puede reducir los resultados de la empresa y crear un exceso de trabajo y sobrecarga para todo el personal.
Saber como atraer, formar y mantener al personal correcto no es un asunto de gastar más dinero en anuncios, ofrecer buenos salarios o darles un paquete de beneficios y condiciones que le hagan “la vida” más fácil a sus empleados.
La respuesta se encuentra en obtener el conocimiento correcto y conseguir la destreza necesaria para aplicarlo fácilmente tal y como ya lo han conseguido miles de empresas a lo largo de todo el mundo.
Objetivo del programa:
- Aprender de forma eficaz con quien puedes contar y con quien no para desarrollar una buena producción en su área de trabajo.
- Reconocer quienes son las personas en las que puedes confiar, profesionalmente.
- Dirigir eficazmente un grupo.
- Ser un líder eficaz.
Características:
- Técnicas para aprender a atraer a los candidatos capaces de lograr resultados.
- Herramientas rápidas y precisas para localizar a los mejores candidatos.
- Predecir el comportamiento que tendrán en el trabajo y saber cómo mejorarlos en el día a día de su empresa.
- Cómo funcionan los grupos, sabiendo el por qué de que la producción sea baja y los pasos exactos para incrementarla.
- Cómo evitar ser engañado por los “candidatos profesionales” pero improductivos que se saben vender muy bien.
- Cómo tener éxito al iniciar a una nueva persona en puesto y cómo conservar y aumentar el número de profesionales.
Formación individual personalidad:
Con el fin de poder ofrecer un aprendizaje y desempeño óptimo, nuestra formación cuenta con profesores particulares que se encargan de la enseñanza individual y personalizada de cada uno de nuestros alumnos. De esta forma podemos garantizar la obtención de cada uno de los cursos del Graduado en Educación Secundaria Obligatoria (ESO) 100% garantizado.
Titulación:
Titulo propio....
Dueños de negocios y gerentes de personal, responsables de la gestión, reclutamiento y selección del talento de empresas.
Comentarios:
Requisitos:
Desear adquirir los conocimientos eficaces para elegir y liderar un grupo, de la mano de la compañía mas prestigiosa en Europa en este área.
La formación que ha levantado a muchas empresas de la crisis.
Impartida por un grupo introducido con prestigio en mas de 45 países.
Llega a España con éxito, enseñando con quien debes contar para tu empresa y con quien no.
Una semana puede ayudar a expandir tu compañía.
Aprenda exactamente cómo contratar sólo a nuevos empleados que sean productivos, que cooperarán con otros, con la motivación y conocimiento adecuados. Descubra además cómo gestionar y mantener a su equipo actual.
Una buena decisión en la contratación puede hacer que su trabajo y su tiempo sean más placenteros e incrementar los resultados. Un mal empleado puede reducir los resultados de la empresa y crear un exceso de trabajo y sobrecarga para todo el personal.
Saber como atraer, formar y mantener al personal correcto no es un asunto de gastar más dinero en anuncios, ofrecer buenos salarios o darles un paquete de beneficios y condiciones que le hagan “la vida” más fácil a sus empleados.
La respuesta se encuentra en obtener el conocimiento correcto y conseguir la destreza necesaria para aplicarlo fácilmente tal y como ya lo han conseguido miles de empresas a lo largo de todo el mundo.
Objetivo del programa:
- Aprender de forma eficaz con quien puedes contar y con quien no para desarrollar una buena producción en su área de trabajo.
- Reconocer quienes son las personas en las que puedes confiar, profesionalmente.
- Dirigir eficazmente un grupo.
- Ser un líder eficaz.
Características:
- Técnicas para aprender a atraer a los candidatos capaces de lograr resultados.
- Herramientas rápidas y precisas para localizar a los mejores candidatos.
- Predecir el comportamiento que tendrán en el trabajo y saber cómo mejorarlos en el día a día de su empresa.
- Cómo funcionan los grupos, sabiendo el por qué de que la producción sea baja y los pasos exactos para incrementarla.
- Cómo evitar ser engañado por los “candidatos profesionales” pero improductivos que se saben vender muy bien.
- Cómo tener éxito al iniciar a una nueva persona en puesto y cómo conservar y aumentar el número de profesionales.
Formación individual personalidad:
Con el fin de poder ofrecer un aprendizaje y desempeño óptimo, nuestra formación cuenta con profesores particulares que se encargan de la enseñanza individual y personalizada de cada uno de nuestros alumnos. De esta forma podemos garantizar la obtención de cada uno de los cursos del Graduado en Educación Secundaria Obligatoria (ESO) 100% garantizado.
Titulación:
Titulo propio.
Sede principal del centro
Madrid: Plaza Santa Maria Soledad Torres Acosta, nº1 - 28004 - Madrid- Madrid: Plaza Santa Maria Soledad Torres Acosta, nº1 - 28004 - Madrid
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