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Descripción del curso
Detalles
Dirigido a:
Todas aquellas personas que precisan conocer los conceptos de una nómina y que desean aprender a confeccionarla (personal del área de contabilidad, personal administrativo, personal del área laboral, empresarios individuales, etc.).
Comentarios:
Presentación y Objetivos:
Proporcionar los conocimientos necesarios para poder abordar, a través de los casos prácticos, las situaciones principales que afectan al ingreso de cuotas en la Seguridad Social, pago de los salarios de los trabajadores, retenciones del IRPF, tipos de cotización, análisis de los documentos de cotización, etc.
Presencial
Se imparte exclusivamente en la modalidad de FORMACIÓN PRESENCIAL.
Material Didáctico:
La documentación que se facilitará para el estudio del curso está elaborada por expertos profesionales en la materia. Su cuidada elaboración y permanente actualización convierten el material de estudio en una valiosa herramienta durante el desarrollo de la acción formativa y su posterior actividad profesional.
Precios
- Pago único: Presencial 450 €.
- Pago fraccionado: Presencial 465 € en 3 plazos de 155 €.
Formas de pago:
Pago único: Se abonará en un solo plazo por domiciliación bancaria, facilitando dichos datos en el momento de formalizar la matrícula. El importe total se pasará al cobro en los cinco días siguientes a la matriculación.
Pago fraccionado: Por domiciliación bancaria, facilitando dichos datos en el momento de formalizar la matrícula. El desglose del pago fraccionado es el siguiente:
Calendario de Plazos:
Primer pago, en los cinco días hábiles siguientes de la realización de la matrícula.
Segundo pago al inicio del curso.
Tercer pago y siguientes, en los cinco primeros días de cada mes correspondiente.
La forma de pago de honorarios de los alumnos extranjeros tiene su propio procedimiento que puede consultar en el Departamento de Relaciones Internacionales.
Temario:
1.El recibo de salarios: generalidades del salario, encabezamiento y período de liquidación de la nómina.
2.El recibo de salarios: devengos.
3.El recibo de salarios: deducciones.
4.El recibo de salarios: determinación de las bases de cotización a la Seguridad Social y conceptos de recaudación conjunta, y de la base sujeta a retención del IRPF. Tipos de cotización.
5.Documentos de cotización. Bonificaciones y reducciones en el pago de la cuota. Recargos.
6.Supuestos prácticos.
7.Aplicación informática de un supuesto práctico de nóminas y documentos de cotización. (Este módulo es voluntario para los alumnos de presencia).
Profesorado:
Ponente de Valencia, Dña. Ana Parreño Patón. Directora de Delta Legis Laboral.
Duración:
30 horas lectivas
Fechas:
Calendario presencial Valencia:
Fecha de inicio Horario Fecha de fin
25 de marzo 2017 Sábados, de 11,30 a 14h 10 de junio 2017...
Todas aquellas personas que precisan conocer los conceptos de una nómina y que desean aprender a confeccionarla (personal del área de contabilidad, personal administrativo, personal del área laboral, empresarios individuales, etc.).
Comentarios:
Presentación y Objetivos:
Proporcionar los conocimientos necesarios para poder abordar, a través de los casos prácticos, las situaciones principales que afectan al ingreso de cuotas en la Seguridad Social, pago de los salarios de los trabajadores, retenciones del IRPF, tipos de cotización, análisis de los documentos de cotización, etc.
Presencial
Se imparte exclusivamente en la modalidad de FORMACIÓN PRESENCIAL.
Material Didáctico:
La documentación que se facilitará para el estudio del curso está elaborada por expertos profesionales en la materia. Su cuidada elaboración y permanente actualización convierten el material de estudio en una valiosa herramienta durante el desarrollo de la acción formativa y su posterior actividad profesional.
Precios
- Pago único: Presencial 450 €.
- Pago fraccionado: Presencial 465 € en 3 plazos de 155 €.
Formas de pago:
Pago único: Se abonará en un solo plazo por domiciliación bancaria, facilitando dichos datos en el momento de formalizar la matrícula. El importe total se pasará al cobro en los cinco días siguientes a la matriculación.
Pago fraccionado: Por domiciliación bancaria, facilitando dichos datos en el momento de formalizar la matrícula. El desglose del pago fraccionado es el siguiente:
Calendario de Plazos:
Primer pago, en los cinco días hábiles siguientes de la realización de la matrícula.
Segundo pago al inicio del curso.
Tercer pago y siguientes, en los cinco primeros días de cada mes correspondiente.
La forma de pago de honorarios de los alumnos extranjeros tiene su propio procedimiento que puede consultar en el Departamento de Relaciones Internacionales.
Temario:
1.El recibo de salarios: generalidades del salario, encabezamiento y período de liquidación de la nómina.
2.El recibo de salarios: devengos.
3.El recibo de salarios: deducciones.
4.El recibo de salarios: determinación de las bases de cotización a la Seguridad Social y conceptos de recaudación conjunta, y de la base sujeta a retención del IRPF. Tipos de cotización.
5.Documentos de cotización. Bonificaciones y reducciones en el pago de la cuota. Recargos.
6.Supuestos prácticos.
7.Aplicación informática de un supuesto práctico de nóminas y documentos de cotización. (Este módulo es voluntario para los alumnos de presencia).
Profesorado:
Ponente de Valencia, Dña. Ana Parreño Patón. Directora de Delta Legis Laboral.
Duración:
30 horas lectivas
Fechas:
Calendario presencial Valencia:
Fecha de inicio Horario Fecha de fin
25 de marzo 2017 Sábados, de 11,30 a 14h 10 de junio 2017
Sede principal del centro
Madrid: General Martínez Campos, 5 - 28010 - MADRID- Madrid: General Martínez Campos, 5 - 28010 - MADRID
- Barcelona: Gran de Gràcia, 1 - 08012 - BARCELONA
- Madrid: Calle Ponzano, 15 - 28010 - MADRID
- Valencia: Alboraya, 23 - 46010 - VALENCIA
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