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Curso de Perfil y Funciones del Gestor de Comunidades Virtuales
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Descripción del curso
Detalles
Dirigido a:
Personas interesadas en realizar este Curso de Perfil y Funciones del Gestor de Comunidades Virtuales
Comentarios:
Objetivo general:
Identificar las funciones propias del perfil de Community Manager en una empresa.
Temario:
CONTENIDOS FORMATIVOS:
1. EL COMMUNITY MANAGER
1.1. ¿Qué es un Community Manager?
1.2. ¿Cuáles son las tareas de las que se encarga un Community Manager?
1.3. Habilidades, aptitudes y actitudes del Community Manager.
1.4. El día a día de un Community Manager.
1.5. Conozcamos a algunos Community Manager de empresas españolas.
1.6. Evaluación de las funciones y responsabilidades actuales de un Community Manager.
1.7. Definir las metas de un Community Manager.
1.8. Tipos de Community Manager.
2. FUNCIONES DEL COMMUNITY MANAGER
2.1. Escuchar.
2.2. Circular esta información internamente.
2.3. Explicar la posición de la empresa a la comunidad.
2.4. Buscar líderes, tanto interna como externamente.
2.5. Encontrar vías de colaboración ente la comunidad y la empresa.
Titulación:
Para conseguir el certificado de apto, es necesario realizar y superar el 75% de los exámenes del curso.
Duración:
80 horas
Personas interesadas en realizar este Curso de Perfil y Funciones del Gestor de Comunidades Virtuales
Comentarios:
Objetivo general:
Identificar las funciones propias del perfil de Community Manager en una empresa.
Temario:
CONTENIDOS FORMATIVOS:
1. EL COMMUNITY MANAGER
1.1. ¿Qué es un Community Manager?
1.2. ¿Cuáles son las tareas de las que se encarga un Community Manager?
1.3. Habilidades, aptitudes y actitudes del Community Manager.
1.4. El día a día de un Community Manager.
1.5. Conozcamos a algunos Community Manager de empresas españolas.
1.6. Evaluación de las funciones y responsabilidades actuales de un Community Manager.
1.7. Definir las metas de un Community Manager.
1.8. Tipos de Community Manager.
2. FUNCIONES DEL COMMUNITY MANAGER
2.1. Escuchar.
2.2. Circular esta información internamente.
2.3. Explicar la posición de la empresa a la comunidad.
2.4. Buscar líderes, tanto interna como externamente.
2.5. Encontrar vías de colaboración ente la comunidad y la empresa.
Titulación:
Para conseguir el certificado de apto, es necesario realizar y superar el 75% de los exámenes del curso.
Duración:
80 horas
Sede principal del centro
Guipúzcoa: Francisco Grandmointagne kalea, 1 Edificio Zurriola 1º - 20018 - Donostia-S. Sebastián- Guipúzcoa: Francisco Grandmointagne kalea, 1 Edificio Zurriola 1º - 20018 - Donostia-S. Sebastián
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