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Curso de Metodología de Empleo con Apoyo en la Inserción Sociolaboral de Personas con Discapacidad
- Curso |
- Online
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Descripción del curso
Detalles
Dirigido a:
Personas interesadas en realizar un Curso de Metodología de Empleo con Apoyo en la Inserción Sociolaboral de Personas con Discapacidad.
Comentarios:
Objetivo del programa:
Apoyar en el proceso de inserción sociolaboral de personas con discapacidad.
Temario:
1 Inserción laboral de personas con discapacidad
1.1 Función psicosocial del trabajo
1.2 Necesidades y dificultades para la inserción laboral
1.3 El proceso de inserción
1.4 Actividades: inserción laboral de personas con discapacidad
2 Aplicación de la entrevista prelaboral
2.1 Definición y objetivos
2.2 Enfoque-estilo
2.3 Estructura de la entrevista
2.4 Contenidos de la entrevista
2.5 Recogida de información
2.6 Actividades: aplicación de la entrevista prelaboral
3 Desarrollo del modelo de empleo
3.1 Marco conceptual
3.2 El modelo de eca
3.3 Actividades: desarrollo del modelo de empleo
4 Utilización del empleo con apoyo
4.1 Fases del modelo de buenas prácticas de la euse
4.2 Actividades: utilización del empleo con apoyo
5 Descripción de los agentes implicados
5.1 Agentes intervinientes
5.2 Deontología profesional
5.3 Actividades: descripción de los agentes implicados
6 Gestión del equipo interdisciplinar
6.1 Definición, características del trabajo en equipo
6.2 Organización y coordinación entre los miembros
6.3 Ventajas y dificultades del trabajo en equipo
6.4 Actividades: gestión del equipo interdisciplinar
6.5 Cuestionario: cuestionario final
Duración:
50 horas
Personas interesadas en realizar un Curso de Metodología de Empleo con Apoyo en la Inserción Sociolaboral de Personas con Discapacidad.
Comentarios:
Objetivo del programa:
Apoyar en el proceso de inserción sociolaboral de personas con discapacidad.
Temario:
1 Inserción laboral de personas con discapacidad
1.1 Función psicosocial del trabajo
1.2 Necesidades y dificultades para la inserción laboral
1.3 El proceso de inserción
1.4 Actividades: inserción laboral de personas con discapacidad
2 Aplicación de la entrevista prelaboral
2.1 Definición y objetivos
2.2 Enfoque-estilo
2.3 Estructura de la entrevista
2.4 Contenidos de la entrevista
2.5 Recogida de información
2.6 Actividades: aplicación de la entrevista prelaboral
3 Desarrollo del modelo de empleo
3.1 Marco conceptual
3.2 El modelo de eca
3.3 Actividades: desarrollo del modelo de empleo
4 Utilización del empleo con apoyo
4.1 Fases del modelo de buenas prácticas de la euse
4.2 Actividades: utilización del empleo con apoyo
5 Descripción de los agentes implicados
5.1 Agentes intervinientes
5.2 Deontología profesional
5.3 Actividades: descripción de los agentes implicados
6 Gestión del equipo interdisciplinar
6.1 Definición, características del trabajo en equipo
6.2 Organización y coordinación entre los miembros
6.3 Ventajas y dificultades del trabajo en equipo
6.4 Actividades: gestión del equipo interdisciplinar
6.5 Cuestionario: cuestionario final
Duración:
50 horas
Sede principal del centro
A Coruña: Calle Copérnico nº 3 Bj. Dcha. - 15008 - A Coruña- A Coruña: Calle Copérnico nº 3 Bj. Dcha. - 15008 - A Coruña
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